Утеряна трудовая книжка

[kfile]

???

[sashok_t]

а ксерокопии есть утерянной книжки? Если да то могу помочь в востановлении.

[Vitalliy]

???

А

Будь ласка Увійдіть або Зареєструйтесь щоб побачити посилання.

, ,

Ну и из Лиги

Журнал «Вісник податкової служби України»

Передплатні індекси – 22599 (укр.), 22600 (рос.)

Е-mail: mail@visnuk.com.ua

Тел.: (044) 501-06-43

Що потрібно знати про трудові книжки

...Дублікат трудової книжки

Дублікат трудової книжки (вкладиша до неї) видається:

працівникові, який загубив трудову книжку (вкладиш до неї). При цьому він зобов'язаний негайно заявити про це власнику або уповноваженому ним органу за місцем останньої роботи. У свою чергу власник або уповноважений ним орган видає працівнику іншу трудову книжку або вкладиш до неї (нових зразків) з написом «Дублікат» в правому верхньому кутку першої сторінки у строки не пізніше 15 днів після заяви, а в разі ускладнення – в інші строки;

працівникові, у разі якщо його трудова книжка (вкладиш до неї) стала непридатною (обгоріла, розірвана, забруднена тощо). У цьому випадку на першій сторінці трудової книжки, що стала непридатною, робиться надпис: «Замість видано дублікат», а книжка повертається її власнику. При влаштуванні на нове місце роботи працівник зобов'язаний пред'явити дублікат трудової книжки.

Дублікат трудової книжки або вкладиш до неї заповнюється за загальними правилами. Розглянемо порядок заповнення дубліката у випадку, якщо працівник до влаштування на останнє підприємство вже працював, але загубив трудову книжку.

У графу 3 розділу «Відомості про роботу» спочатку вносять запис про загальний стаж його роботи до влаштування на це підприємство, який підтверджується документами. Загальний стаж роботи записується сумарно, тобто зазначається загальна кількість років, місяців, днів роботи без уточнення, на якому підприємстві, в які періоди часу і на яких посадах працював у минулому власник трудової книжки.

Загальний стаж, підтверджений належно оформленими документами, записують по окремих періодах роботи в такому порядку:

у графі 2 зазначають дату прийняття на роботу;

у графі 3 пишуть найменування підприємства, де працював працівник, а також цеху (відділу) і посади (роботи), на яку було прийнято працівника. Запис у дублікаті трудової книжки відомостей про роботу за сумісництвом та за суміщенням професій провадиться за бажанням працівника.

У графі 2 записують дату звільнення, а у графі 3 – причину звільнення, якщо у поданому працівником документі є такі дані. Якщо документи не містять повністю вищезазначених даних про роботу в минулому, в дублікат трудової книжки вносяться тільки ті дані, що є у документах.

У графі 4 зазначають найменування, дату і номер документа, на підставі якого проведено відповідні записи у дублікаті.

Документи, що підтверджують стаж роботи, повертають їх власнику...

[logist]

а ксерокопии есть утерянной книжки? Если да то могу помочь в востановлении.

Привет,

Есть проблемы с трудовой.

можешь набрать я в нете редко бываю.

38-066-084-94-63 Дима,

ПС немного срочно

[Cherry]

Даааа, у меня тоже трудовой книжки нет,.. сгорела в пожаре, жалко, стаж там был непрерывный еще с совка. Но боюсь что она мне не понадобится, сейчас на пенсию по моему в 65 лет отправляют

[an-toha911]

Вот "облом" будет если доживете